1日4時間~ 育児からのスムースな社会復帰を実現

子育てが大変なため、座ってできる仕事内容がいいと思っている私が、とあるサービスを利用して、給与が良くて勤務形態も良いデスクワークの仕事が決まった話

あなたの悩み、もしかして私と同じかも、
たとえば子供を保育園に預けて時間にも融通が効く職場をさがしていることや、
子供が急に病気になったときに仕事を休むことに抵抗があるみたいなことで悩んでいませんか?

私の経験から言えることは、
一人で悩んでいても何も解決しません。

だったらどうすればいいの?
身内や知り合いに相談してもたぶん解決できないでしょう。

そんなときこそ専門の方に任せてみるのが一番早い解決方法です、
最近では女性や主婦のための仕事探し専門のサイトがあります。

以前の私も同じことで悩んでいたからよくわかるんです。
将来のことや子供のことを心配しすぎて一人で思いつめていたこともあります。

さあ今からでも遅くはありませんよ、
女性が登録しやすい派遣会社を使ってみませんか?

登録したからといってあなたに不利になることは何一つありません。
自分一人では決して見つからない仕事だって紹介してくれますよ。

もしあなたが今の悩みをそのままにしておいたとすると、
将来きっとあなたは生活感の格差から友達夫婦との付き合いも疎遠になるなんてことや、
短時間労働できる職場を探すのは自分には限界がるなんてことにもなりかねないですよね。

でもその悩みを解決できたら
短期、単発を繰り返して、長期休みは子供と過ごしつつ仕事をすることができたことや、
派遣だと結構子持ちとか気にせず雇ってくれるところが多いみたいな子供との楽しい生活が待っていますよ。

だからこそもしあなたが子供を保育園に預けて時間にも融通が効く職場をさがしていることや、
子供が急に病気になったときに仕事を休むことに抵抗があることで困っているなら
女性に優しい派遣会社に登録することをおすすめします。

ここでは私が結婚して一旦は仕事辞めたけど、
また働かなくてはならなくなった経験についてお話ししますね。

今後のあなたの仕事探しに参考にできればと思っています。

※時間の融通が利かない育児中ママが、自宅でできる簡単な登録をしたら、子育てに理解ある職場でパートより高時給で稼げた

これからのためにも給与が高いところで働きたい・・・、とても簡単な登録をするだけで、パートなんかよりも給与が良い仕事が見つかった話

私が今の仕事をどうやって見つけられたのか?

大きな施設で介護の仕事をしています。

旦那も同じ介護をしているので、
その伝手で仕事をもらうことが出来ました。

前職を辞めた理由とどうしてまた働き始めたのか?

前職を辞めた理由は人間関係です。

同じ介護ではありましたが、
夜勤や早番、
遅番など不規則な仕事が私に会わなかったのと、
その時にいた先輩にいろいろ言われて落ち込んでいたのもありました。

他の人には言わないのに私にばかりきつい言い方をして、
あなただけは特別だからと言われ続けてついに限界が来た感じです。

親しい人こそ厳しくというスタンスらしいですが、
私には耐えられず結婚を機に辞めました。

その先輩にはいろいろよくしてもらいましたが、
それでもつらいことの方が多く、
辞めるときも「あんなによくしたたのにこの仕打ちはひどいんじゃない?」と言われるほどでしたが、
よくしてもらおうなんて思ったことないですし、
もちろんありがたいとは思いましたが、
それでもつらいものはつらいのです。

今はその職場を続けなくてよかったと心から思っています

他にもこんなことで悩んでいませんか?
  • 子供の都合で欠勤したら派遣会社に「次回の更新に響く」と言われた
  • 子供が小学高学年になったから仕事をはじめたいけど、残業なしが希望
  • できる事なら高収入なものを短期間で働きたい

子育てが大変なため、座ってできる仕事内容がいいと思っている私が、とあるサービスを利用して、給与が良くて勤務形態も良いデスクワークの仕事が決まった話

もしその仕事を見つけられなかったらどうなっていたのでしょう? (>o<)

他の職場を探すしかないかなと思っています。

もともと、
介護はもう嫌だと思っていたので、
別の工場やコンビニバイトを見つけていただけかなと思っています。

その時は子供を出産してもう一人では子育てできないと思っていたので、
一刻も早く子供と少し距離を作って自分の居場所を見つけたいと思っていたので、
仕事を必死に探して面接をしていたと思います。

子供の夜泣きも減って自分がよく眠れるようになったので仕事を探すのも前向きになれたと思っています。

きっともっと深刻なことになるかも・・・
  • 貯金が全然できなくなる
  • 主婦で正社員の場合、残業も断れず育児や家事がおろそかになる
  • 生活費のことで夫婦喧嘩が増え最悪な家庭環境に

子育てがあるため、土日は休みになる職場で働きたい私が、とあるサービスに登録をしただけで、勤務形態に融通がきく仕事を簡単に見つけられたワケとは

そのお仕事をするようになってわたしの生活はどう変わったでしょう?

子どもと離れる時間が出来たのと、
旦那や実家以外の人と話す機会が増えたので、
旦那には理解してくれない子育ての話などが出来る人と会えて心が少し楽になった記憶があります。

他にも介護なので利用者様ともお話することが出来て子どもの大切さを再確認することが出来ました。

子どもが小さいので時短勤務ですが、
それでもやりがいがあるように実感しています。

また限りある子どもとの時間をできるだけ有効に有意義に過ごしたいといろんなイベントを積極的に考えられるようになりました。

絶対に頑張ってよかったと思える日が来ますから!
  • 上限は3年だが、都合でもっと短期で職場が変わってしまうこともある
  • 勤務形態を選ぶことができるため、自分の習慣にあった時間を選んで働ける
  • 定時になれば罪悪感無しで帰ることができるのは派遣社員だから

でもその仕事でここがよくないと思ったことも・・・

慢性的な人で不足なので、
一定のやることがまったくできなくなったり、
一人ひとりの仕事量が多いのと、
信頼できる人が移動してしまったので自分のガス抜きがしにくくなっているのがよくないなと思っています。

もちろんその方以外にも優しい方は多いのですが、
その方に比べてしまい、
何も話せないのが現状です。

人手不足で気持ちに余裕がなくなって前回のようなことが起きないことを祈るばかりです。

介護に限らず、
他の職種でも人手不足をどう解消してくれるのか考えてほしいものです。

このようにどんなことにもデメリットもありますが・・・
  • 契約期間中は辞められない
  • 就職活動していたが正社員雇用されず、仕事探しに困り果ててしまった
  • 契約期間中は辞めることができない

それでもやっぱり仕事が見つかってよかったと実感できましたよ!

その法人がJAと連携しているので、
秋には野菜や果物を職員一人に対してひと箱もらうことが出来ます。

野菜も特産品であったり、
旬のものであったりするのでとてもおいしくいただいています。

ただ、
ひと箱なので量がとても多くご近所さんや親せきに少しおすそ分けしています。

もちろん日持ちするものばかりでとてもうれしいのですが量が量なので少し減らしていろんなものがもらえると嬉しいなと欲張りにもなってしまいます。

また、
時短勤務のパートでも有給休暇があるのがとてもうれしいですね。

でもやっぱりやって良かったと思えるメリットの方が多いかも・・・
  • 自分のスキルキャリアを生かした仕事がしたいけど、拘束時間が長いと子育てに影響がある
  • ライフスタイルに合わせられる
  • 派遣先の職場内では親密になりすぎない適度な人間関係のところが多い

私と同じように子供がいてこれから仕事探しをする方へのアドバイスとしては・・・

同じ仕事をするのもいいとは思いますが、
せっかくなら別の職種にチャレンジするのもいいと思っています。

同じ職種なら勝手がわかるので飲み込みも早く覚えることも少なく済みますが、
人生一度きりなので別の職種に挑戦してみて合うか合わないかを考えるのもいいんじゃないかなと思っています。

同じ職種にするにしてもちょっと違う職種だとかにして就職するのもいいと思います。

別の職種は別の職種で魅力があると思いますし、
同じ職種にしてもいいところがたくさんあると思うので、
家族と相談して決めていけばいいのかなと思います。

>>主婦に人気の派遣会社ランキングなら<<

私が思いつく 今できる”3つの仕事の探し方”とは・・・


1. 友人や周りの知り合いに何かいい仕事はないか尋ねる

2. ハローワークにとりあえず行ってみる

3. コンビニなどのフリーペーパーで求人情報を探す


でもよく考えてみるとこんな探し方だと大学生や20代30代の方との競争になってしまい、
なかなか雇ってもらえないのが現実です。

だったらどうすれば40代の主婦が仕事を見つけることができるのかって?

そうなるともう仕事探しの専門家に相談して、
自分に合った仕事を見つけてもらうのがベストな選択ですよね。

主婦なんですから、一日中仕事探しで時間を使うことは不可能ですよね。
だからこそ、子供がいての仕事探しは専門家に任せてみませんか?

そもそも派遣会社って 普通の会社と何が違うの?

私の知る限りでは雇用形態がちょっと違うのかなって思います。
どこかの工場の従業員募集があったとして、
その連絡先の会社が違うことってありますよね。

同じ会社の募集なのに勤務時間や待遇が違うことなど、
だったらA社よりもB社に連絡してみようかと思いませんか?

それは働くその工場と雇用関係を結ぶのではなく、
応募先の派遣会社と雇用関係を結ぶことになるのです。
だから同じ工場の募集でも派遣会社によって条件が違うのです。

会社の規模が違うように派遣会社の規模も千差万別で、
大手から個人まで無数に存在します。

だから簡単に条件がこっちのA社のほうがいいから決めるのではなく、
派遣会社自体の規模や評判もチェックする必要があるのです。

その点ここで紹介する派遣会社は規模も評判も安心できる大手ばかりです。
是非あなたに合った派遣会社からお仕事を紹介してもらうようにしましょう。

今、派遣会社が主婦に選ばれる 6つの最大の理由とは・・・


■主婦のライフスタイルの多様化
たとえ主婦でも資格や手に職を持っていれば、結婚後や子供が巣立った後も大いに活用したいと考える女性が増えた

■企業努力による「料金の低下」
最近はたとえ主婦でも企業にとっては欲しい人材であれば派遣会社を通してでも雇いたいので、当然登録料も無料に

■女性の家事全般への意識変化
家事は女性がするものだという考えは、むしろ時代遅れになり、能力があれば女性も社会へ進出したほうがいいという考え

■様々な求人情報産業の台頭
ひと昔前までは仕事はハローワークで探すものだったが、求人情報誌やネットなど民間のサービスが台頭してきた

■頼めるサービスの細分化
以前は大まかな求人募集でしたが、最近は地域ごとに業種別で絞った人材派遣会社が増えたため希望の会社に応募できる

■女性のライフスタイルの充実
女性の社会的地位の向上により給料も上がり、業種によっては女性の方が向いていることもわかってきた

託児所のある求人が見つかる派遣会社一覧

※ここからは託児所がある職場が探しやすい派遣会社を紹介しますね。

1位 テンプスタッフ

テンプスタッフの特徴
  • 登録のフォーマットがとても簡単で記入しやすい
  • 派遣だけでなくフルタイムで働きたい女性にもおすすめ
  • 求人数は業界トップクラスで自分に合った仕事を選べます
  • 特に女性に人気の事務職の求人数が多い
  • どうしても事務職がいいならとりあえず登録しておくべき
  • 半日有給休暇や通勤交通費の支給など福利厚生が充実
子供のいるのサポート体制が充実しているし、大手・有名企業の求人が豊富にあることも魅力ですよね。また求人の50%が「未経験歓迎」の仕事で、未経験から事務職の正社員を目指すこともできますよ。

2位 マイナビスタッフ

マイナビスタッフの特徴
  • 学校事務などの大学での派遣求人が豊富
  • 大手に強く、多数の大手・有名・優良企業のお仕事が豊富
  • マスコミ業界に強くパソコン誌、書籍、ホームページ等を発行・発信している
  • 出版業のイメージも強く、マスコミ業界のお仕事も豊富
  • 北海道はコールセンターでのテレオペ求人が豊富
  • 拠点は札幌・東京・横浜・名古屋・京都・大阪・神戸・福岡にあり、全国をカバー
事務系(一般事務・学校事務など)、クリエイティブ系(編集・DTPオペ・Webデザイナーなど)などの 職種を中心に幅広い職種の求人を取り揃えています

3位 コールシェア

コールシェアの特徴
  • スキルや資格がなくてもできます
  • 登録からお仕事するまですべて在宅で可能
  • 業務は在宅でのコールセンターのお仕事です
  • 最近はテレワークが増えているため利用者も急増ししています
  • 時給換算で1400円を超える人もいる
  • 6人に1人が月収10万円を超えています
  • 研修や教育も充実しています
時間の有効活用ができ、在宅ワークの最大のメリットとも言える、時間の有効活用ができることが魅力です。働き方は自分次第、好きな時間に、好きなだけ勤務できるので、いくらでも時間の都合がつきます。その上、働き手に寄り添った福利厚生なのも嬉しいですよね。

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